安徽網(wǎng)庫訊: 按照省、市、縣的統(tǒng)一安排部署,衡山鎮(zhèn)在新一屆村和社區(qū)“兩委”順利選舉產(chǎn)生后,“三強化”抓好“兩委”換屆后續(xù)工作,實現(xiàn)村居各項工作平穩(wěn)有序開展。
強化檔案整理,注重構建長效機制。鎮(zhèn)組織村居集中安排1周時間作為換屆工作的總結歸檔期。選舉結束后,各村居在及時上報選舉結果、開展換屆工作總結的基礎上,嚴格按照檔案管理工作規(guī)范化、長效化的要求,對本村居換屆工作中的各種檔案資料進行歸檔整理。同時,對各村居上報的方案、請示、工作報告、民主測評表、換屆滿意度測評表、換屆工作總結等文件資料,分類別進行了歸檔整理,實行標簽管理,既確保了換屆資料不遺失,又為下屆換屆工作提供了重要依據(jù)。
強化思想引導,注重凝聚工作合力。結合“講嚴立”專題警示教育,從教育引導講政治、講黨性、顧大局、守紀律的角度出發(fā),對新一屆98 名村居干部,從勤學善思、團結協(xié)作、角色轉換、履職盡責、勤政廉政等方面進行了談話,為廣大干部更好地服從服務大局,找準工作定位,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情打牢了思想基礎。同時,從關心和愛護干部的角度出發(fā),對換屆中退職的村居干部,鎮(zhèn)黨委主要領導都單獨進行了談心談話,消除了一些干部的思想顧慮,有針對性地做好了思想政治工作。
強化角色轉變,注重推動全面發(fā)展。鎮(zhèn)黨委換屆結束后,新一屆村居班子及時召開專題會議,研究部署村居當前和今后一段時期的重點工作和對策措施,為加快脫貧增收,推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會全面發(fā)展理清了思路,找準了抓手。同時各村居調(diào)整明確班子成員分工,努力做到工作無縫交接,確保各項工作事事有人管、事事有人抓、件件有著落。98名新任職村居干部都積極轉變角色、主動作為,深入村組一線、深入田間地頭,認真走訪調(diào)研,強力推進各項工作,確保取得實實在在的成效。(楊奕)