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職場(chǎng)人生

　為推進(jìn)青年教師隊(duì)伍建設(shè)，構(gòu)建教師隊(duì)伍良性發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制，和縣教育局采取多項(xiàng)措施助推青年教師成長(zhǎng)�！　√峁┢脚_(tái)和載體，拓展青年教師成長(zhǎng)通道。一方面，通 ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-11-06

看職場(chǎng)轉(zhuǎn)型之“�！比�

　山路十八彎，水路九連環(huán)，漫漫職場(chǎng)路，多少人能堅(jiān)持一條道走到黑？職業(yè)轉(zhuǎn)型——這是一個(gè)繞不開(kāi)的職場(chǎng)話題，也是一個(gè)充滿困惑和掙扎的難題。最近我在 ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-10-31

企業(yè)家們?cè)谡勁凶郎系男牡?/a>

　　談判是一件私密又敏感的事。確定本期主題后，我們一度擔(dān)心很難找到愿意公開(kāi)講述談判細(xì)節(jié)的企業(yè)家。好在，今天的企業(yè)家們比我們想象的要開(kāi)放得多�！　�&ldqu ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-10-31

為何優(yōu)秀人才總想跳槽？

　跳槽，在現(xiàn)下的職場(chǎng)里，也許是很正常的事情。但是優(yōu)秀人才的頻頻跳槽，卻不得不引起企業(yè)的重視，不僅僅是HR們�！　⊙巯拢琀R們最大的痛苦和麻煩問(wèn)題也許就是， ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-10-26

職場(chǎng)謊言的“錢(qián)途”

　對(duì)調(diào)查問(wèn)題的設(shè)計(jì)是非常重要的！一定要把問(wèn)題拆分，盡量細(xì)化，刨根問(wèn)底，讓對(duì)方“言之有物”。同時(shí)，盡量不要用開(kāi)放性的問(wèn)題，而是采用封閉式的問(wèn)題 ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-10-26

職業(yè)經(jīng)理人晉級(jí)三部曲

高薪職位=基礎(chǔ)職位×2（外語(yǔ)）×2（MBA管理經(jīng)驗(yàn)）×2（忠誠(chéng)）？　　職場(chǎng)如江湖，久了，每人都有生存之道。近幾年職場(chǎng)小說(shuō)暢銷，作者均有大公司、 ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-10-16

職場(chǎng)“耍大牌”代價(jià)慘重

職場(chǎng)中“耍大牌”要小心，不懂得謙卑與尊重別人，付出的代價(jià)很可能是砸了自己苦心經(jīng)營(yíng)多年的職業(yè)品牌�！　∪崩碇恰　‰x職被職場(chǎng)淘汰　　北京某高校M ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-10-16

安徽省四季度安排專場(chǎng)招聘會(huì)2300多場(chǎng)

今年四季度全省“2+N”主題招聘日活動(dòng)安排近日發(fā)布。省、市、縣公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)四季度計(jì)劃安排專場(chǎng)招聘會(huì)2315場(chǎng)，預(yù)計(jì)提供就業(yè)崗位200多萬(wàn)個(gè)�！� ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-10-11

合肥哪些行業(yè)薪水高？

據(jù)江淮晨報(bào)報(bào)道，合肥哪些行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)最激烈？哪些行業(yè)高薪？日前，有人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)測(cè)全國(guó)主要城市的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，根據(jù)平臺(tái)大數(shù)據(jù)，分析得出2018年秋季合肥雇 ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-10-11

對(duì)教師職業(yè)的思考

新教師入職暑期培訓(xùn)結(jié)束了，短短的四天給了我們龐大的信息量的沖擊，老師們的話語(yǔ)還需要我們?cè)谝院蟮墓ぷ鲗?shí)踐中慢慢體會(huì)。短短四天的培訓(xùn)，讓我仿佛回到了大學(xué)時(shí) ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-09-30

幼師業(yè)精于專方不辱使命

　近日，網(wǎng)上盛傳一則關(guān)于“教師做微商，家長(zhǎng)很糾結(jié)”的帖子。這也引起筆者的反思，教育大計(jì)，教師為本。學(xué)前教育質(zhì)量的提高，關(guān)鍵在于教師的專業(yè)精神 ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-09-30

獲得加薪的最佳方式是什么？

　最近，我碰到了一位專門(mén)幫助女性高管如愿以償加薪的教練。他談到，盡管她們擔(dān)綱高端角色，不過(guò)，她們中的很多人卻找不到恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言或者恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)提出加薪要求 ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-09-27

職場(chǎng)遭遇80后“小上司”

　　“得知自己要當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)后，我感覺(jué)整個(gè)世界都灰暗了。”坐在記者對(duì)面的80后吳奕，雖然已經(jīng)是聯(lián)網(wǎng)時(shí)代（北京）科技有限公司（專業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)公司，本文簡(jiǎn) ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-09-27

向蘋(píng)果、暴雪和亞馬遜學(xué)創(chuàng)新

數(shù)周前我與其他60萬(wàn)游客一起游覽了上海世博會(huì)。不出所料，我到過(guò)的所有世博館看起來(lái)都擁有一個(gè)共同的主題——對(duì)科技創(chuàng)新的推崇。日本館里有個(gè)本田出品 ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-09-21

CEO工作比總統(tǒng)值錢(qián)19倍?

美高管薪酬遭遇法律暗礁　　首席執(zhí)行官工作比美國(guó)總統(tǒng)值錢(qián)１９倍、比企業(yè)普通員工值錢(qián)上百倍？　　律師提醒企業(yè)高級(jí)管理人員，美國(guó)上月生效的金融監(jiān)管改革法案暗 ... [更多詳細(xì)]

發(fā)布時(shí)間：2018-09-21